Faut-il forcément augmenter l’âge de la retraite?

De toute façon l'initiative occulte complètement la question du 2ème pilier et ce n'est pas avec une rente AVS, même entière, qu'on peut vivre.

Mettons que nous travaillons quarante ans et que nous voulions vivre vingt ans de ce que nous avons épargné. Pour maintenir le même niveau de vie il aurait fallu *épargner* un tiers de notre revenu *après* impôts. Si nous épargnons moins, il faut soit travailler plus longtemps soit avoir une rente plus petite. Au choix.

Pour allonger l' age de la retraite, faudrait tenir compte du travail executé par la personne.
Celui qui travail dans un bureau peut peut être y arriver, mais celui qui a travaillé dehors par tout les temps ( froid-chaud , la péniblité ) il y a usure .
Il faudrait commencer par imposer le même age de la retaite a tout les cityoens .Pouquoi certains partent avant et d' autres non?Ou est la justice, il faut m' expliquer.

Je vis au Canada depuis 4 ans maintenant et je travaille au service de la paie d'une grande compagnie d'assurance. Beaucoup de gens sont engagés alors qu'ils ont plus de 50 ans. L'âge n'est pas le problème pour trouver un travail ici. Beaucoup de personnes agées travaillent à temps partiel pour des raisons financières ou pour meubler leur quotidien. Je pense que si quelqu'un veut travailler plus longtemps pourquoi pas. Alors oui à la retraite flexible.

Faut pas mettre tout le monde dans le même panier! j'ai 57 ans, j'ai cotisé 40 années pour un travail de forçat en forêt (tâcheron)et je devrais encore travailler, payer et attendre encore 8 ans pour toucher l'AVS ?... Panosse tu portes bien ton nom! que tous ceux qui savent ce que veut dire travailler aillent voter OUI à l'initiative!
Le Croque

Je viens de rentrer d'un voyage à Las Vegas. Ce qui m'a surpris c'est de voir tellement de personnes agées travailler pendant la conférence à laquelle je participais. Le travail réalisé par ces personnes n'offrait presque aucune valeur, ce qui me fait penser que ces personnes devaient toucher, au mieux, le salaire minimum. Ces petits boulots peuvent servir de complément à la retraite et d'amusement à ceux qui s'ennuient à la maison, mais ne représentent en aucun cas une solution au problème de fond du financement des retraites.

Ce qui es clair par contre et qu'illustre bien cette histoire, c'est qu'à l'age de septante ans il est difficile d'obtenir un travail bien rémunéré. C'est normal, la mémoire n'est plus très bonne, on tombe malade et on se fatigue bien plus facilement. Forcer les entreprises à maintenir dans son sein à des employés trop agés n'est pas une solution efficace. Les pays qui disposent d'une population plus jeune deviendraient encore plus compétitifs, ce qui terminerait par détruire l'économie de la Suisse (ou de n'importe quel autre pays qui adopterait cette voie).

La solution n'est donc pas de travailler pendant plus d'années mais plutôt d'économiser plus pendant nos meilleures années. Certes, ce n'est pas facile, quand on est plus jeune, on veut partir en vacances avec les enfants, on veut une belle maison, une voiture et beaucoup d'autres choses, mais il est beaucoup plus facile d'économiser à 40 ans qu'après avoir dépassé la soixantaine. La solution la plus raisonnable serait donc de changer le system actuel ou l'on économise une part fixe de notre salaire tous les ans par un système variable qui accélère notre épargne après les 35 ans et décélère après la cinquantaine.

Une fois de plus, les initiants veulent nous faire miroiter monts et merveilles en instituant une rente AVS pleine à partir de 62 ans pour un coût salariale de 6,50 par mois.
Une fois de plus la gauche veut assister les fénéants qui ont tiré durant leur vie professionnelle sur toutes les ficelles pour éviter de ne pas avoir à cotiser trop longtemps.
Il n'est pas acceptable qu'un travailleur qui a cotiser moins de 40 années reçoive une rente pleine à 62 ans. Il a fait un choix de cotiser le moins possible, et bien il est normale qu'il en paie les conséquences arrivé l'âge AVS.
C'est trop facile tous ces assités veulent une retaite flexible à partir de 62 ans et toucher la rente complète. C'est un manque absolu de respect pour tous ceux qui ont cotisé pendant 40 ans et plus malgré dans de nombreux cas, un parcour cahotique et pénible.
Cette initiative demande une fois de plus aux travailleurs sérieux de faire l'effort de payer pour ceux qui n'ont rien voulu foutre dans leur vie ou qui ont travaillés pendant de nombreuses années au noir.
Surtout que l'on ne vienne pas me dire que les pauvres chômeurs qui à chaque fois qu'ils leur est proposé un travail, ils le refusent prétexant que ca n'est pas de leur compétence ou que ce travail est trop pénible.
Une retraite flexible oui, mais en tenant compte des années de cotisations et des revenus.

Après les millions pour Swissair,les milliards pour l'UBS maintenant des millions pour les communes ,afin d'entretenir la flopée de réfugiers qui débarquent à outrance,trouverait-t-on quelques picaillons pour les personnes qui désirent prendre leurs retraite anticipées ,sans perdre encore la" moindre" au passage!!!.Un petit effort pour les gens usés SVP

Bien sûr que la réponse est non. Nos CF tombent comme des mouches, cela doit être un avertissement.
Je suis chômeur et malheureusement pas le seul dans ce pays.
A 34 ans on me dit déjà que je suis trop vieux pour certain poste de travail ou ne peut pas répondre à de nombreuses annonces qui ont pour limite 30 ans ou 35.
Augmenter l'âge de la retraite, ce sera augmenter le chômage et donc perdre de l'argent !!!!
Les caisses sont vides ? Mais ne donnons-nous pas des milliards à l'UBS ? Un milliards aux pays de l'Est ? Des milliards au développement des autres pays "pauvres" ? Des millions voir milliards pour nos réfugiés ???
L'argent il y a en a...

Une AVS flexible une nécessité économique.

L’égalité des chances devant la retraite et la maladie doit devenir une réalité. Nous commençons à travailler tôt, nous sommes plus vite usés.
L’initiative AVS est juste.
Bien des gens, qui ont les moyens, prennent leur retraite avant 65 ans. Mais ceux qui ont un métier pénible et mal payé sont doublement pénalisés –leur espérance de vie est plus courte et ils partent en retraite plus tard. Notre initiative combat justement cette injustice . Tout le monde doit avoir une rente AVS complète dès 62 ans. Bien des métiers de l’artisanat, de la construction en Suisse romande connaissent déjà la retraite à 60 ans ou 62 ans. Plus de 75% des ayants droit saisissent librement cette opportunité. Ce taux important prouve que cette possibilité répond à une véritable nécessité. Un seul souhait :que cette solution s’étend à l’ensemble des professions. Elle permettrait de soutenir, d’améliorer et de garantir la pérennité des solutions existantes.
L’initiative AVS permet de partir dignement à la retraite.
Qui trouve encore du travail après 60 ans ? Les travailleurs âgés sont toujours plus souvent poussés vers la sortie. Notre initiative AVS permet justement de quitter dignement la vie active et cela ne coûte pas cher.
Le financement est largement abordable pour l’ensemble des travailleurs et l’économie.
L’administration fédérale a étudié sur la base du salaire médian (le salaire préféré de l’économie et des partis bourgeois, environs 5’900fr par mois) que les surcoûts pour un revenu moyen ne dépasseraient pas 6fr50 par mois ou un maximum de 20ct de plus par jour de versement à l’AVS.
Dans le Second Œuvre une rente provisoire pour un départ à la retraite dès 62 ans a été instituée ! Une cotisation de 1%, soit 04% pour le travailleur,0,4% pour le patron,02% de la caisse 2 pilier de la construction. La rente transitoire correspond à 85% du dernier salaire mensuel perçu. Cela fonctionne bien, la rente transitoire est bénéficiaire et le 2 pilier de la construction a un taux de couverture de 120% environs. L’ensemble des partenaires sociaux est heureux de cette solution. L’AVS flexible va aussi et surtout autoriser un engagement plus important et faciliter l’arrivée des jeunes sur le marché du travail et surtout permettre une diminution des dettes de l’AI et de la caisse chômage.
C’est pour ces quelques raisons, que je vous appelle à voter OUI à l’âge de la retraite flexible.

Didier Zumbach
Peintre en Bâtiment
Vice-président Unia Vaud